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Combater a Precariedade Laboral no município e nas freguesias, promovendo postos de trabalho efectivos e rejeitando falsos recibos verdes, subcontratação e o uso abusivo do projecto MAIS (antigamente CEI, CEI+);
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Pugnar pelos direitos de quem trabalha na autarquia, pelas suas condições de segurança e higiene no trabalho e respetivos direitos laborais e sindicais;
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Exigir a inclusão de cláusulas anti-precariedade e em favorecimento de boas práticas ambientais em todos os cadernos de encargos executados pelas autarquia;
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Aplicar um mecanismo que permita excluir de apoios públicos e benefícios fiscais ou isenções de taxas do município a entidades que recorram a trabalho precário ou atentem contra o ambiente;
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Incentivar a instalação de empresas e indústrias no concelho que criem emprego com direitos e demonstrem responsabilidade social e ambiental. Para que Viseu não seja apenas a “cidade dormitório ”de quem é obrigado a ir trabalhar para os concelhos vizinhos;
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Incentivar o comércio local e tradicional, assim como a realização de feiras e mercados de produtos locais;
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Privilegiar a relação produção/consumo através de cooperativas, feiras e mercados locais;
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Promover a confeção de refeições nas cantinas das escolas com produtos locais;
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Promover as variedades autóctones em termos agrícolas e pecuários que recorram a um modo de produção biológico e sustentável;
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Criar projecto municipal de agroecologia, juntando a sustentabilidade ambiental e económica dos produtores;
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Garantir apoio técnico na candidatura a projetos europeus;
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Garantir cobertura com qualidade, de internet, em todas as freguesias.
